■第９回リーダー会議終了(^^)♪
皆さま、こんにちは♪ いつもありがとうございます。
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
過ごしやすい季節ですね♪
最後に、もう一回くらい
外で焼肉をやりたいです(^^)
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
コンビニのコーヒー美味しい♪
昨日は第９回リーダー会議（出席者１３名）
・報告事項
・９月の成績
・今後の予定
・定例発表
・指導について
などなど・・・。
今月の定例発表は
広報部の私が担当です。
「さあ、この数字は何でしょうか？」
「ヒント！ ７名」
・・・正解は出ませんでした(^^)
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
テーマは
「会社行事について」（リーダー版）
１０分ほどの発表ですが
うまく伝わってくれていたら
嬉しいです・・・。
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
それから、今月３名の方が入社されました。
指導方法について
全員で再確認。
Ｉ課長が
「不安だらけだと思うので
やさしく接してあげたい」
と言っていたのがとても印象的でした。
そうですよね・・・。
転職したばかりの頃は
不安だらけ・・・。
周りにすご~く気を使ってますよね(*^_^*)
そして「指導方法について」
・シンプルにわかりやすく指導する
・中心となる「柱」をちゃんと立てる
・ちゃんと理解しているか見極める
・質問型にして、問いかけてみる
・一緒にやってみてあげる
・本人の理解度を確かめながら指導する
・何かあってもフォローしてあげる
・落ち込まないように明るく接する
・以前は自分が書いて教えていたのを、本人に書いて もらって覚えてもらうようにした
・不安な気持ちを取り除けるように、今後の予定、目 的、ゴールを伝える
・・・・・・・。
各リーダーから
このような意見が出されました。
全員、うん、うんとうなずきながら
共通認識する事ができました。
３名の新人さんが
弊社で活躍できるように
私たちができることを
精一杯やって行きたいと思っています！
終了！！！！
「お疲れさまでした！」
スタッフ皆さんの活発な意見が
社内をぐんぐん良いものに
変えていってくれています。
「ぐ~~~」とタイミングよく鳴ったお腹に
みんな思わず（笑）！
遅い時間に本当にお疲れ様でした！
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
「コットン通信が置いてある場所のご紹介」
ドトールさん（伊達信金本店ホール）
シュシュカフェさん
めむはうすさん
めしカフェさん
Aroma&Herb ローズマリーさん
駄菓子＆カフェれんさん
ホテル ローヤルさん
モスバーガー伊達店さん
だてクリーニング＆もも各店舗
どうぞお手に取ってご覧ください。
また、ご自由にお持ちになってくださいね♪
それではまた明日♪
see you!
*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。*:.。..。.:*・☆・゜゜・*:.。
